通信世界网讯(CWW) 为缓解员工的特殊困难，体现工会组织的关爱之情，分公司以“互帮互助、和谐共创”为目标，成立了困难补助基金会，以缓解在员工困难的紧急情况下，能及时把每一份爱心送给最需要关怀的员工。

该基金会由工会具体组织管理，员工个人和分公司行政共同出资，坚持民主公开、互济互利的原则，凡分公司在职正式员工均按规定缴纳个人困难补助金的，即成为该会会员，并遵守该会有关规定，享受该会有关待遇。申请补助由所在的工会小组和车间工会讨论，签署意见，再报分公司工会审核、评定，补助金不超7个工作日送至困难员工手中。基金会的成立是分公司继“员工子女就学补助”后，又一关爱员工行动的重要举措。