通信世界网讯(CWW) 为认真贯彻执行《劳动合同法》，规范劳动用工，切实保障劳动关系双方的合法权益，近日，湘潭铁通按照省公司有关要求，召开有关会议，认真组织聘用员工续签了劳动合同。会上，分公司人劳主管向参会人员详细解读了2014年合同续签工作实施方案，重点以员工工作业绩、业务技能考试成绩、综合测评打分等主要指标，按照得分高低进行排名，实现末尾淘汰制。分公司要求本次合同签订工作，必须坚持合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，自愿签订劳动合同，切实维护合同双方的权利和义务。通过此次工作，进一步规范了该分公司的劳动用工行为，有效维护了劳动合同签订双方的权益，构建了和谐稳定的劳动关系。