作 者:桑菊
通信世界网(CWW)10月29日消息 昨天下午,中国联通筹备组召开了全国性的视频会议,宣布了新联通省级筹备组的相关组成人员,这也标志着新联通的整合已经进入了一个新的层面。之前,中国联通宣布了集团层面的组织架构和相关负责人。
据悉,新联通省分公司层面的人事安排,基本上是按照联通董事长常小兵之前宣布的四大原则,“遵循适应发展需要、确保平稳过渡、兼顾当前及今后、合理均衡配备,在主要负责人的安排上,坚持五湖四海,注重了原中国网通和原中国联通干部的总体均衡。”
消息人士透露,在新联通的31个省级分公司筹备组一把手名单中,来自原网通集团的有13个,来自原联通集团的有18个;在地域分配上,原网通集团的北方十省(天津、河南除外)基本上还是由网通人员担任,而联通则在南方21省起主导作用;在人员安排的连续性上,有13个省的一把手进行了调换,其中大多数为省分公司层面进行。
在会上,常小兵对各地方分公司的主要负责人提出了要求,他希望这些负责人员牢固树立责任意识,充分发挥表率作用,尽快进入工作角色,努力做好客户服务和企业发展的各项工作。
相关文章:联通正式公布集团公司内部机构设置(名单)
联通筹建移动网络公司主体负责3G建设
常小兵:人事安排要坚持五湖四海注重总体均衡