通信世界网消息(CWW)  5月18日，山东宁津联通的张宁总经理来到大曹，与当地营业部的客户经理到客户家里宣传FTTH宽带网络改造的业务。“我们分公司的领导班子，每周末都会拿出时间，与基层员工一起宣传、发展业务，不仅可以与员工共同体会工作的艰辛，更主要的是，我们可以从基层员工身上学到最接地气的东西，那就是对工作的执著，对工作的热爱”。自开展领导班子下基层工作一年多以来，该公司业务发展保持持续快速发展的苗头，尤其是作为经营、运维、客服等三大指标均在全市名列前茅。

为进一步改进工作作风、服务基层一线，为公司生产经营决策工作提供第一手资料，宁津联通结合上级公司深入生产经营一线带班制度要求，实行了周末到基层的带班制度，目前，该制度已经执行了一年多的时间，此“规定动作”目前已经成为该公司领导班子的自觉行为。

为突出工作实效，宁津联通的班子成员会根据具体情况临时开展下基层参加实践活动，如目前，该公司班子成员正在进行的基层实践内容就是：分片深入各乡镇营业部，了解机构改革后各专业线客户经理工作开展情况，与基层人员一同清理卫生，扮演“客户”到各乡镇的合作厅、卖场抽查“实名制”执行情况，参与集市业务宣传等等。

不流于形式，带着问题往下走，同时把新问题带上来，宁津联通公司就是在这种类似“信息交流”的过程中，让企业内部的发展氛围更加和谐、顺畅。