自二季度以来，洛阳铁通“四星级活力班组”高新经营部采取措施，鼓舞员工积极投身分公司“绿色风暴”营销竞赛活动，并在新时速业务发展上取得突破，实现新增宽带完成公司计划任务的106%。
高新经营部为了搞好这次营销竞赛活动，专门召开全体员工动员大会，给员工鼓干劲，及时与员工沟通解决在经营中发现的问题。首先，有针对性安排营销时间。抓住小区内人流密集时营销，抓住小区内年轻人多时营销，这样不仅减少了营销时间，保证了有效的营销效果，对经营发展起到了积极的促进作用；其次，提高服务意识。根据员工情况进行明确分工，合理安排，从而提高装机及时率，减少故障率；第三，加强班组管理，加大考核力度，奖罚分明，公开透明，人人有任务，人人有责任心。
