《职场白皮书》报告显示，87%的白领会在工作时上社交网站，但20.06%的人不会在社交网站上关注同事，不愿意分享私人空间。53.10%会关注特别熟悉的几名同事，26.30%关注了许多同事，并常常借此分享消息交流沟通。
社交网站毫无疑问已经成为联络感情、积累人脉的重要渠道，登陆社交网站已经成为白领们上班时的日常任务。职场人喜欢在社交网站上表达观点、抒发情绪、获取并分享最新的资讯，释放真实的自我，并期待真诚感情的交流。这无疑有助于增加同事之间的了解，至少大家可以找到工作之外的更多话题。
职场也有真情在，企业需加强引导
工作压力不仅会对员工产生影响，也会对企业产生重大影响，员工会因工作压力而无法按要求履行职责，需要更多的病休假，从而导致工作效率下降。因此，企业也应从加强团队建设、提高自身软实力的角度出发，在加强人文关怀、增进员工关系方面做出必要的行动。
此次《2012年度白领冷漠度调研报告》的结果令人欣慰：白领们工作压力没有想象中那么大，同事相处也没有想象中那么难。生活虽然有些忙碌，现实虽然比较残酷，如果我们用一颗童心来看待和处理问题，努力把问题简单化，与同事真诚相待，也许会看到一个不一样的职场。
