o 84% 的受访者不仅允许使用员工自带设备，还提供一定程度的支持。
o 36% 的受访企业对员工自带设备提供充分的支持。换言之，他们将为员工带到工作场所的任何设备（智能手机、平板电脑、笔记本电脑等）提供支持。
· 移动性和移动设备的使用都呈现显著上升趋势：78% 的美国白领将移动设备用于工作目的，65% 的白领要求使用移动连接来进行工作。截至 2014 年，每位知识工作者的连接设备数量将从 2012 年的平均值 2.8 增长到 3.3。
o 平均来看，2014 年移动性方面的计划将占 IT 预算的 20%，而 2012 年这个数字仅为 17%。
· 大多数 IT 主管 (76%) 认为鼓励使用消费类电子设备对其公司产生了“比较”甚至“非常”积极的影响。
o 众多受访者认为从 BYOD 认识到的两个最大的优势在于：提高了员工的工作效率（更多的协作机会）、提升了工作满意度。
· 员工希望以自己的方式工作：员工现在乐于使用 BYOD，因为他们希望更大程度地控制自己的工作体验：
o 40% 的受访者将“设备选择”作为员工对 BYOD 最优先考虑的事项（能在任何地点使用自己最喜欢的设备）。
o 员工的第二个 BYOD 优先考虑事项是希望可以在工作时间进行个人活动，而在个人时间可以进行工作活动。
