华为“薪酬战略”揭秘:下半年欲继续加薪

http://www.cww.net.cn   2011年6月21日 08:24    新浪科技    

作 者：康钊

从最新发布的华为CSR年报中可以明显看到，“关爱员工”是华为企业社会责任战略的重要内容，而为员工提供有竞争力的薪酬更是华为企业社会责任战略的关键部分。

华为认为，“华为是100%员工持股的企业，企业的发展与每一位员工密切相关，随着企业的快速成长，最终获益的将是员工”。

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